中文字幕av一区二区三区谷原希美_久久天堂电影网_亚洲一区二区三区香蕉_日韩av在线网_欧美性猛交xxxx久久久_精品高清美女精品国产区_久久视频这里只有精品_亚洲女人天堂色在线7777_成人观看高清在线观看免费_亚洲国内精品在线_九九久久久久99精品_欧美成人激情视频免费观看_青青久久av北条麻妃黑人_日韩亚洲欧美中文高清在线_欧美成人免费小视频_欧美激情一区二区三区在线视频观看

簡章索引:
按學費查找簡章:2萬元以下課程 | 2-3萬元課程 | 3-5萬元課程 | 5-7萬元課程 | 7-9萬元課程 | 9萬元以上課程
按類型查找簡章:企業總裁培訓班 | 工商管理總裁班 | 地產總裁班 | 金融總裁班 | 國學總裁班 | 女性總裁班 | 營銷培訓班 | 人力培訓班 | 財務培訓班 | 職業經理人 | 互聯網培訓班 | 短期培訓班 | 藝術品收藏班
按人群查找簡章:中層管理人員(總監) - 副總經理 - 總經理 - 董事長 - 個人修養提升 - 互聯網專題 - 黨建培訓班
主頁 > 總裁學院 > 商業模式 > 商業模式設計中主導價值的四大掌控

商業模式設計中主導價值的四大掌控

2017-10-27 15:57  來源:http://www.szyajie.com/  閱讀:

首先,商業模式設計應該是能體現其價值鏈(至少是價值鏈中的部分環節)整合的意味。
 
整合價值鏈,也即主導價值鏈。從另一個角度說,價值鏈中的個體會因為失去價值鏈主導者而喪失顧客,降低效率,甚至失去產品制造能力。按照主要的主導因素來劃分,主導價值鏈主要有以下四種方式:
-  
■對稀缺資源的掌控
這里的稀缺資源既可以是材料等資源稟賦,也可以是工藝、技術、配方等專利或商業秘密。由于資源控制者具備了外人所不能掌控的相對稀缺的資源,所以其從一定意義上也就掌控了價值鏈的瓶頸。這正如你把握了一個管道的法門,雖然你不能無限地擴充管道的流量,但毫無疑問,你可以限制其中的流量。這種價值鏈整合方式多見于資源稟賦的行業或對科研投入要求高(技術主導)的行業。
  
■對面向價值鏈終端顧客(品牌)的掌控
通過有效、準確地把握、引導價值鏈終端顧客的需求而造成價值鏈上的需求倒推,從而使價值鏈上的各方對與最終顧客溝通的品牌產生依賴。如果說方式一是一種正向的價值鏈掌控,那么該方式就是逆向的價值鏈掌控方式。這種整合模式多見于快速消費品領域。
  
■對信息交互的掌控
這種方式類似于供應鏈整合的思想,價值鏈整合者通過打造信息交互品臺,獲得比競爭對手供應鏈更高的運營效率,因此該種競爭是整個價值鏈的競爭,多見于機械制造業。當然,為了能讓信息交互的整合模式充分地發揮其應有的效應,相應的配套控制系統(如物流系統,柔性生產系統)也應提升到相應水平。相比于以上兩種,這是一種水平掌控方式。
 
■對所有權的掌控
這是最古老,也是最長盛不衰的價值鏈掌控模式,通過參股、控股等手法打造集團化的航母,從而使效率提升更有保障。但正由于其束縛了大量的財務資源,并且因為集中化投資帶來的風險,這種模式正漸漸地被“戰略聯盟”所取代。這種模式是一種鏈接式掌控。
-
    ◆商業模式設計應該能在顧客選擇與有效獲利之間尋求平衡
 
這點有些類似于市場營銷的STP戰略:在各種類型的顧客中區分出企業的價值顧客,為他們服務,掙取相對較高的利潤,F在中國市場環境相對以前有了很大改善,大大小小的VC也如熱血沸騰地投資于遍雨后春筍的項目,但在對目標顧客的準確借定方面,別說是VC,可能連項目負責人都有著霧里看花的朦朧感。連鎖旅店先圈地再說,視頻網站能聚人氣就是好事,這其實是一種賭博心態。連鎖旅店遍地開花的后面存在這樣一種假設:顧客在不同旅店之間進行轉換具有相對較高的成本。因此,如果這些急速擴張的旅店不能提供標準化且差異化的服務項目(這對信息處理與人員素質的要求都較高,這反過來又加重了成本負擔),那么這些各式各樣的連鎖旅店只可能變成一些像攜程之類的信息提供商的整合項目(另一個角度說就是這些旅店其實是價值鏈環節中的被整合者)。視頻網站聚集人氣的背后存在這樣的假設:視頻網站具有客戶黏度(忠誠度)。但由于這類技術產品極強的同質性(當然得益于中國人超強的模仿能力),所以要增加黏度是一件不容易的事。我樂網(一家圈了2億風投的視頻網站)關停一個月日訪問量下降80%就是一個很好的證明。因此,正確的顧客選取觀念應該在商品模式成型之初就已確立,而不是抱著“先一把抓,再慢慢挑”的心態來經營——如此既增加了前期對無價值顧客的資源投入,也給后來的市場預測,戰略或是目標的制定創造了假象障礙。
 
顧客獲取最終是為企業盈利模式服務的,其中的關鍵在于何時收費、如何收費、定價多少的問題,而這三點又與顧客選擇息息相關。如果說現階段不能達到盈虧平衡,那么你最好做個恰當的預測:顧客未來會轉換商品或服務嗎(需求改變)?顧客與產品或服務的依賴度在未來將如何變化?
 
   ◆商業模式應該能被人所模仿
-
只有被模仿,才能說明你設計的商業模式在一定程度上是有發展潛力的;只有被人模仿,才能與模仿者共同創造更多顧客,擴寬更大市場。被模仿的商業模式最好限于那些合格的競爭者,而不是行業破壞者。

閱讀過本文的訪客還閱讀過: 商業模式丨輕奢時尚品牌 Everlane的成功之
一個成功的商業模式,都具備哪些要素?遵循
商業模式設計初步:發現利益圈
商業模式創新的路徑:知識漏斗
商業模式與傳統管理學的區別?
商業模式丨愛彼迎:一次房租危機催生出的30
商業模式丨健身中心如何賺不來消費的會員的
楊少杰:新組織構建過程中管理模式與商業模
商業模式創新“源代碼”
商業模式丨陽光印網:憑一個想法產生的商業

相關熱詞搜索:

商業模式設計中主導價值的四大掌控 相關課程

RSS地圖  |  網站地圖  |  報名流程  |  聯系我們
版權申明:以上課程版權歸主辦單位所有,本站只為以上課程提供頁面制作及網絡展示平臺,而非商業行為! 如有侵權請聯系本站刪除!
Copyright ©2012 中國企業總裁培訓班官方報名中心 Inc. All rights reserved.京ICP備8885419號.地址:北京市-清華大學西主樓 Tel:86-10-57100393
中文字幕av一区二区三区谷原希美_久久天堂电影网_亚洲一区二区三区香蕉_日韩av在线网_欧美性猛交xxxx久久久_精品高清美女精品国产区_久久视频这里只有精品_亚洲女人天堂色在线7777_成人观看高清在线观看免费_亚洲国内精品在线_九九久久久久99精品_欧美成人激情视频免费观看_青青久久av北条麻妃黑人_日韩亚洲欧美中文高清在线_欧美成人免费小视频_欧美激情一区二区三区在线视频观看
xxxxxxxxx欧美| aaa日本高清在线播放免费观看| 久久久9色精品国产一区二区三区| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 99国产精品久久久久老师| 久久99国产精品久久99大师| 国产香蕉久久精品综合网| 国产一区二区久久久| 91精品久久久久久综合乱菊| 国产精品久av福利在线观看| 亚洲精品tv久久久久久久久| 国产精品嫩草视频| 超碰在线97av| 高清国产一区二区三区| 性做久久久久久| 97夜夜澡人人双人人人喊| 亚洲精品777| 亚洲国产欧美一区二区三区同亚洲| 免费成人在线视频观看| 深夜福利亚洲导航| 亚洲免费播放| 精品国产一区av| 免费美女久久99| 国产成人手机高清在线观看网站| 久久综合av| 电影亚洲精品噜噜在线观看| 久久久久久国产精品三级玉女聊斋| 成人高清伦理免费影院在线观看| 亚洲午夜视频在线| 日韩免费三级| 亚洲国产aⅴ天堂久久| 国产成人h网站| 国产精品欧美经典| 国产一区二区日韩精品| 99久久er热在这里只有精品15| 欧美猛交ⅹxxx乱大交视频| 中文字幕日韩视频| 亚洲影院在线观看| 久久久噜久噜久久综合| 国产在线精品不卡| 国产亚洲视频中文字幕视频| 天堂资源在线亚洲资源| 一卡二卡欧美日韩| 神马一区二区影院| 亚洲18在线| 动漫美女被爆操久久久| 欧美精品一区二区蜜臀亚洲| 久久99国产精品99久久| 国产精品毛片久久久久久久| 国产一区二区三区网站| 精品欧美激情精品一区| 久久久久久久久久久久久9999| 在线亚洲成人| 欧美色大人视频| 久久国产夜色精品鲁鲁99| 天天久久人人| 涩涩日韩在线| **网站欧美大片在线观看| 国产成人精品一区二区三区福利| 成人av在线一区二区| 91久久夜色精品国产按摩| 伊人蜜桃色噜噜激情综合| 在线日韩国产精品| 欧美日韩国产一区二区三区不卡| 欧美综合在线视频| 日韩一二三区在线观看| 一级毛片视频在线| 天天综合网天天| 99re视频这里只有精品| 欧美成人精品在线| 日本在线播放一区| 亚洲一区二区久久久久久久| 一区二区三区在线播放欧美| 永久91嫩草亚洲精品人人| 欧美自拍一区| 成人av国产| 欧美日韩免费观看一区三区| 日本最黄一级片免费在线| www.成人在线| 中文在线日韩| 亚洲国产高清一区| 翔田千里一区二区| 99国产精品免费网站| 精品偷拍一区二区三区在线看| 97视频热人人精品| 亚洲视频中文字幕| 综合国产精品| 久久久国产亚洲精品| 国产精品va在线| 色噜噜狠狠成人中文综合| 中文在线免费二区三区| 日本精品在线中文字幕| 狠狠色狠狠色综合日日五| 在线影视一区二区三区| 日韩一区二区三区视频在线| 欧美综合一区| 国产久一一精品| 国产视频精品一区二区三区| 91小视频在线观看| 日本一区二区三区在线观看| 在线中文字幕一区二区| 99热精品在线观看| 国产成人欧美在线观看| 国产精品亚洲综合在线观看| 中文字幕久热精品在线视频| 日韩城人网站| 一区二区三区日韩在线观看| 一区二区在线视频观看| 色图在线观看| 日韩网站在线看片你懂的| 美国一区二区三区在线播放| 日韩免费电影一区| 国产一区二区中文| 亚洲成人999| 91免费视频网站| 亚洲成人av资源| 欧美一区二区三区在线| 91人人爽人人爽人人精88v| 国产99午夜精品一区二区三区| 色先锋久久av资源部| 日韩高清不卡一区二区三区| 先锋影音欧美| 亚洲国产美女精品久久久久∴| 性欧美videosex高清少妇| 在线成人激情| 99re热精品视频| 欧美一级午夜免费电影| 亚洲精品一二区| 国产精品三级美女白浆呻吟| 成人精品国产一区二区4080| 亚洲不卡中文字幕| 岛国av在线不卡| 91成人免费在线视频| y111111国产精品久久婷婷| 国产精品成人观看视频免费| 日韩一卡二卡三卡| 精品噜噜噜噜久久久久久久久试看| xvideos国产精品| 亚洲美女视频一区| 中文字幕av在线一区二区三区| 国产鲁鲁视频在线观看特色| 在线欧美不卡| 日韩欧美中文字幕在线视频| 一本大道av伊人久久综合| 中文字幕免费观看一区| 日韩高清影视在线观看| 欧美性生活大片视频| 精品国产午夜| 国产原创一区二区三区| 欧美亚洲国产一区二区三区va| 国产盗摄视频一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久牛牛| 久久99精品国产91久久来源| 国产精品一区不卡| 日韩免费黄色av| 丰乳肥臀在线| 亚洲人成精品久久久久久| 99久久精品免费看| 一区在线观看| 亚洲成人av一区二区三区| 日韩一级大片在线观看| 国产欧美精品一区aⅴ影院| 黄页网站大全一区二区| 卡一精品卡二卡三网站乱码|