邱勇說，“千人計劃”對國度的發展非常重要，吸引海外高層次人才回國，“千人計劃”是到目前為止影響最大、力度最大的一個人才計劃。為了樹立翻新型國家、建設人力資源強國、實現國家經濟發展模式改革等目標，須要一大量海外高層次人才參加進來。中央有這樣一個舉動,清華培訓班，非常及時、非常有力。

邱勇：為海外人才留得住、干得好　清華大學苦修內功

　　今天上午，“圓夢?中國”??“千人計劃”入選者歸國心路座談會在國民日報社舉辦，九位“千人計劃”入選者代表在此泛論歸來報效祖國的心路歷程。清華大學黨委常委、副校長邱勇發表致辭表示，清華大學十分重視“千人計劃”，為了讓引進來的海外人才留得住、干得好，他們加大了人事制度改革和相關人才環境的建設。

　　邱勇表現，在座的施一公教學是清華大學引進“千人方案”的勝利代表，他回國有一個很長的進程，他有一個心路過程，他會講得很出色，然而更主要的是他回國以后帶來的效應。從學校來講，器重“千人規劃”還有另外一個含意，“千人籌劃”引進來當前，要留得住，干得好。這給我們提出一個請求，學校怎么供給一個好的環境，讓他們可能很好地施展作用。這件事件不是輕易的，海外高檔次人才和我們海內職員是在不同的環境下工作和生涯，尤其在軟環境方面咱們仍是有良多不足的處所。清華大學非�？粗兀�現階段我們加大了人事制度改革跟相干人才環境的建設。人事軌制改造和人才成長環境建設對引進人才也有極大的推進作用。清華大學對“千人打算”無比擁戴，同時他們以為它對學校的其余方面的改革工作也有十分重要的推動作用。

　　起源：人民網 2010 *** 05 *** 21

　　邱勇指出，清華大學作為國內重要的大學，面臨著進一步發展的義務。發展的目的是建設世界一流大學，建設世界一流大學有很多要求，建設世界一流大學必定要有許多基礎的籌備，其中很重要的是建設高素質的人才隊伍。清華大學要進入世界一流大學行列，不和世界一流大學接軌的人才步隊是不可能達成的。清華大學對這一點異常重視。所以在黨中心、中組部的同一引導下，學校非常重視“千人計劃”以吸引海外高層次人才。

　　邱勇指出，到目前為止，經由各方面的獨特盡力，清華大學在前多少批人才引進中獲得了很多的成就。第一批到第三批引進了25位，這表明學校訂這一事情的重視。學校采用了一系列的辦法，校長、書記親身到海外和相關人才座談。清華大學正在閱歷一個很特別的時代，明年清華大學將迎來百年校慶，清華發展的目標就是要建世界一流大學，同時為祖國的振興做出奉獻。在這個環節中，引進人才，建設一支世界一流程度的老師隊伍是我們一個長期的任務。

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