人民網訊 日前，由清華大學為中國中鐵四局量身定做的領導力提升、國際商務、投資管理三個高級研修班高級研修班第一期第一階段的學習在清華大學圓滿結束，來自中鐵四局各子分公司、項目指揮部和局機關部門的負責人共149人參加了學習研修。

 

此次研修班由清華大學繼續教育學院與中鐵四局合作舉辦，主要圍繞全球經濟形勢、中國走出去戰略、“一帶一路”下的產業發展、建筑業發展走向、管理心理學與幸福企業構建、重塑管理者提升領導力等課程進行了學習進修，授課老師都是國際、國內知名的專家學者和學科帶頭人，他們以獨特的視角、超前的觀念為研修班學員做了一次快速“充電”。該研修班共計1年半時間，分為5期，采用“531”行動學習法進行管理和教學。

 

近年來，中鐵四局在人力資源與規模增長矛盾日益突出的情況下，大力強化培訓工作，不斷提升隊伍素質，除與清華大學合作的高級研修班外，通過舉辦領導干部培訓班，多輪次項目部“五部兩室”負責人認證培訓，積極開展多層次的傳統文化教育活動，促進學習型企業做實，為企業轉型凝聚動力。

 

在培訓管理工作上，中鐵四局通過抓好知識管理豐富企業知識庫、完善三級培訓體系實現“三個全覆蓋”、建設內外兩支培訓隊伍豐富師資庫、開辦“專業課”和“文化課”兩個課堂讓科學和人文在每個人思想中扎根、打通育人與用人通道、創辦企業大學等有效措施，積極打造學習型高績效優秀團隊。

 

在人才強企戰略的支撐下，中鐵四局實現了持續跨越發展，經濟效益突出，連續7年銀行“零貸款”，擁有充足的存量貨幣資金，銀行授信額度超過500億元，凈利潤、資金集中度、現金流等財務指標和員工收入，在同類企業中均位居前列。筑造了19項魯班獎、23項詹天佑獎等一大批國家優質工程，先后18次獲得鐵路信譽評價A類企業，是全國獲得次數最多的單位，中鐵四局被中國中鐵選樹為“標桿企業”，下屬子分公司在中國中鐵兩屆“三級企業20強”評比中，奪得兩屆第一，且入選數量最多、排名靠前。

 

由于卓越的管理和良好的信譽，中鐵四局多次榮獲“全國優秀施工企業”稱號和“全國五一勞動獎狀”，先后被評為“全國文明單位”、“全國重合同守信用企業”、“全國工程建設質量管理優秀企業”、“全國建筑科技進步與技術創新先進單位”、“全國思想政治工作優秀企業”、“中國品牌文化影響力十大最具價值品牌”、“中國企業形象管理典范單位”、“全國模范勞動關系和諧企業”、“‘十二五’中國創新品牌企業”。（覃仁財）